Dumbgroups2

출처 : http://headrush.typepad.com/creating_passionate_users/2005/03/one_of_us_iisi_.html

머리 수가 많아진다고 해서 집단이 개인보다 뛰어나다고 할 순 없다는 글인 것 같습니다. 그리고 보다 나은 팀이 되려면 다음과 같이 해야한다고 합니다.

"Paradoxically, the best way for a group to be smart is for each person in it to think and act as independently as possible."

"역설적으로, 똑똑한 집단이 되려면 가능한한 집단의 구성원들이 독립적으로 생각하고 행동을 해야한다." 라고 번역을 해도 괜찮을까요? :)

어제 오픈시드 오프라인 모임에서 영회형이 말씀하셨던 "주제에 사람들을 맞추는 것보다 참여하는 사람이 우선시 되어야 한다."는 말과 잘 어울리는 글입니다. 그렇게 팀의 구성원들의 생각과 행동들을 받아 들일 수 있는 조직이기에 Agile Java Network의 미래는 밝아 보입니다.

Tip으로 실패 사례를 들면...
전 학생회 행사에 사람들을 참가 시키려고 많은 노력을 했지만 어떻게 하든 실패로 돌아가기 마련이였습니다. 정말 사람들이 원하는 행사를 진행하도록 노력했어야 했는데 하는 아쉬움이 남지만.. "실패는 성공의 어머니"라는 말을 교훈삼아. 다음에는 좀더 나은 모습으로 발전해야겠습니다.